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招贤纳士

RECRUIT

人才理想
J9集团平台科技基于自身丰硕的人才造就实际经验，结合公司业务发展需要与奋斗者文化理想，在公司内部执行以“治理五力”为主题的人才成长系统。
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决断力
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理解力
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执行力
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人际衔接力
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创新发展力
发展通路
J9集团平台始终高度器沉员工的发展，为员工设计专业和治理双通路发展蹊径，不仅能更聚焦、更具体地提升员工综合素能，也能更清澈、更直观地出现员工的成长与价值创造。
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成长平台
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J9集团平台大学
用知识的力量支持J9集团平台人才竞争力提升，批量造就和复造优良人才，推动集团人才高质量发展的进建平台。
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进建发展
设计和执行全面的培训打算，推动组织内的持续进建文化，支持员工职业成长。
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干部治理
致力于鉴别、提拔、造就和激励J9集团平台治理干部，为治理层和潜在辅导者提供辅导力培训和发展项目，确保辅导效力与组织指标一致。
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人才发展
专一于鉴别和造就企业内部的关键人才和将来辅导者，通过设计和执行辅导力发展打算和职业发展蹊径，治理继任打算，通过锻练和导师支持人才的幼我和职业成长。
员工关切
J9集团平台集团坚信员工是企业发展的基石，公司执行人道化的员工治理措施，营造多元融合的文化氛围，健全人才造就机造，执行安全出产治理，保险员工健全出产，发展各类文化活动。
丰硕多彩文化活动
全方位的员工培训
员工赞美与关切
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中秋节烧烤活动
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趣味杯篮球赛
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端午包粽子
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猜字谜
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员工入职留想日
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员工台球赛
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跳绳角逐
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足球角逐活动
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网球训练活动
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趣味想书会
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户表拓展活动
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J9集团平台大学新员工进建培训营
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J9集团平台大学营销团队进建营
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J9集团平台大学治理团队培训
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2023年杜着秀团队
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